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杭州安邦与杭州上城区、西湖区应急管理局签订战略合作协议

发布日期:2024-09-23 浏览:105

根据中央和省市政府关于构建“大安全、大应急、大减灾”体系、提升应急能力为核心任务的发展规划要求。现阶段,如何有效应对台风、洪灾等极端恶劣天气,保障人民生命财产安全显得尤为重要。杭州安邦护卫作为上市国有企业安邦护卫集团下属子公司,始终牢记初心使命,利用队伍、装备、人员、技术等优势,急政府之所急、想政府之所需、解政府之所难,充分发挥企业的社会责任担当,分别与上城区应急管理局、西湖区应急管理局签订战略合作协议。

近年来,杭州安邦护卫积极构建应急救援队伍建设、装备存储、软实力提升、科技赋能叠加等体系,不断夯实政府部门应急救援基础底座。

一是打造专业化队伍。公司按照“训战一体、专攻精练、多元发展”的思路理念,积极开展消防实操、水域救援、游泳技能、静水救生、医疗急救、救护技术、充气式动力橡皮艇救援和绳索救援等常态化专业训练,努力提高自身的业务素质,打造专业化的救援队伍。目前,公司各支应急救援队伍代表各区县、乡镇、街道参加应急救援比武竞赛30余次,均取得较好的成绩。

二是建立物资储备仓库。杭州安邦护卫依托应急救援项目的资源优势,在安邦护卫集团应急救援总队的大框架下,在公司总部打造了集展示、存储、销售等多区块产业链融合的多功能物资储备仓库。目前,仓库内存放有“机动消防泵”“皮划艇”“冲锋舟”“急流救生衣”“干式救援服”“挂载无人机”“无人机机巢”等13大类百余样应急救援装备。为公司参与各类应急救援提供装备赋能。

三是提升队员综合素质。因应急救援任务的特殊性、专业性和复杂多变性,公司始终要求队伍紧紧贴合实战要求和街道(社区)任务实际,坚持思想教育为先,同时做好实战化的各项训练工作,通过灵活采取场景式教学、分步式实操、反思式总结的训练方法,引导全员在查缺补漏和强化训练中提升专业能力和救援能力。

目前公司员工队伍中取得国内红十字救护员证100余本,国际急救证5本(该证书为国际认证,持证表明其心脏救护技能已获国际最权威机构认可,在188个国家与地区适用救人免责条款),水上摩托艇证1本,消控证1本,民用无人驾驶航空器操控员执照2本。

四是科技赋能应急工作。随着中央、省市政府关于“打造低空经济等若干战略性新兴产业,开辟未来产业新赛道,加强应用基础研究和前沿研究,强化企业科技创新主体地位”的目标要求,杭州安邦护卫利用无人机应用场景叠加赋能至应急管理工作,主要应用场景包括跳江跳桥的警情,突发火灾前期侦探,路面突发事件的先期喊话,汛期重要河流的巡防等。

五是实战实践检验综合能力。公司自各支应急救援队伍组建以来,始终坚持以人民为中心的发展理念,配合政府和街道完成了大量的工作勤务,对政府应急救援、防灾减灾、平安护卫起到了实质性的支撑,让广大老百姓真正感受到了“安以致和、弘毅兴邦”的安邦精神和安邦安全感。特别是在预防和抗击台风、洪灾等恶劣天气方面,发挥了应有的作用。2024年上半年公司应急救援支队圆满完成由应急管理部和浙江省应急管理厅主办的“应急使命·2024”演习拉动任务。近期,杭州安邦护卫面对台风恶劣天气的到来,多措并举、积极防御、主动作为。

一是成立抗台领导小组。杭州安邦护卫第一时间成立以公司党委书记、董事长为组长,其他班子成员为组员的抗台领导小组,负责对抗台工作的全面领导。

二是组建应急救援小队。根据安邦护卫集团关于做好抗击台风的通知要求,公司按照现有人员实际,组建全天候24小时待命的抗台应急救援第一小队和以行政人员为主的抗台应急救援第二小队各15人,确保一旦发生事故、险情、相关部门发布预警信号等能够拉得出、打得赢。三是加强应急值班值守。公司目前严格执行领导管理人员在岗带班、值班、值守和突发事件信息报告制度,确保 24 小时手机畅通。四是备好应急救援物资。根据目前公司应急救援仓库物资储备实际,补齐和完善抗台物资,各基地自行储备照明灯具、雨衣、铁锹等必要的应急救援装备。

下步,杭州安邦护卫将在省市政府各级部门及集团党委的坚强领导下,进一步发挥公司优势,围绕省应急管理厅关于深入推进省域应急管理体系和能力现代化,努力擦亮安全发展底色的核心要求,与政府部门重点在构建多元化救援机制、加强应急处置队伍建设、重大事故灾害协调联动处置等方面开展合作,从而进一步助力平安浙江建设,做好政府应急管理部门服务浙江经济社会发展的强力支撑。